Plan de Estudios y Guias Docentes

Detalle de Carga Lectiva

Leyenda del tipo de asignatura 

• ECONOMÍA, TÉCNICAS DE INVESTIGACIÓN Y COMUNICACIÓN EN LA EMPRESA

• DERECHO, ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS EMPRESARIALES

   

  El Plan de Estudios contempla dos itinerarios formativos que ofrecen al alumnado la posibilidad de realizar una selección de asignaturas optativas que le permitirán obtener una mención susceptible de ser incluida en el Suplemento Europeo al Título, para lo que deberá cursar un mínimo de 30 créditos ECTS de entre las asignaturas ofertadas en cada uno de los citados itinerarios.

  
  A continuación se incluyen las menciones ofertadas en la Facultad de Ciencias Sociales de Talavera de la Reina, especificando las asignaturas que deberían cursarse para su obtención.

  MENCIÓN EN ECONOMÍA, TÉCNICAS DE INVESTIGACIÓN Y COMUNICACIÓN EN LA EMPRESA

  Con esta mención el alumno conocerá las principales teorías y enfoques de análisis económico para ser capaz de explicar el comportamiento de los agentes económicos en los niveles micro y macroeconómico, así como las imperfecciones que pueden surgir en distintos sectores como consecuencia del proceso económico. Asimismo, conocerá las herramientas y métodos para el análisis cuantitativo de la empresa y su entorno, incluyendo los modelos para la toma de decisiones empresariales así como los modelos de previsión económica.

MENCIÓN EN DERECHO, ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS EMPRESARIALES

Como principales objetivos de esta mención destacan la adquisición de conocimientos sobre la normativa y los sistemas contables y fiscales que conducen a la obtención, análisis e interpretación de información externa e interna a la empresa para la toma de decisiones de los distintos agentes interesados en ella, como accionistas, directivos, clientes, empleados o administración pública, así como sobre el intercambio de recursos económicos a lo largo del tiempo entre los individuos, empresas e instituciones financieras, lo que implica el análisis de las decisiones de inversiones y financiación en la empresa, la teoría de carteras, la valoración de activos y el funcionamiento de los mercados financieros.